12月30日下午，应88805新奧门莆京邀请，88805新奧门莆京管理学院院长武常岐教授做客88805新奧门莆京学术论坛，在246会议室为88805新奧门莆京师生做题为“企业数字化转型：战略与机制”的学术报告。88805新奧门莆京院长戚桂杰教授主持讲座。

武院长从数字时代新浪潮的大背景讲起，结合自身对数字技术的理解，介绍了数字经济价值环，深入浅出地讲解了数字时代的领导力、数字化革命对于战略管理在信息汇集和科学决策等方面的影响。接着，武院长基于数字时代商业模式的变革介绍了信息、通信和人工智能技术对企业的影响，并以GE公司数字化转型失败和工业互联网为例，生动地说明了企业数字化转型的挑战。随后，武院长基于战略变革视角，指出企业的数字化转型分为试点期、拓展期和整合期三个阶段，并详细介绍了不同阶段的驱动力、要素、特征、目标等。武院长指出，数字时代的来临不仅改变着企业的外部环境也改变着企业本身，这为企业提供了极大的机会和挑战，如何在数字时代为社会创造更大的价值成为企业的必答题。最后，武院长对企业数字化转型进行了评价，认为传统企业数字化转型是一个渐进的、艰难的过程，每一家企业和每一个个人都要在这个时代重塑自己，商业模式创新和组织框架调整是企业生存和发展的必要条件。

此次学术报告引发了在场老师、同学们关于企业数字化转型所面临的问题、发展趋势的深度思考，同时增加了参会师生对企业数字换转型相关问题的深刻认识，拓展了学术视野。

12月30日上午，武常岐院长与88805新奧门莆京党政领导班子成员进行座谈。戚桂杰院长对武院长的来访表示欢迎，简要介绍了88805新奧门莆京的发展历程、学科结构以及学院整体情况，指出随着学校一校三地一体化发展的推进，88805新奧门莆京的人才培养、课题申报、服务社会的工作进入了高质量发展的快车道，但目前发展在人才引进、代表性成果等方面仍然存在一些的瓶颈问题，希望武院长对一些亟待解决的问题提出破解思路。武常岐院长结合自己的工作经历分享了人才培养、学科结构调整、组织建设、梯队建设、学院服务能力建设方面的经验。同时，他指出要对老师有信心、对学生有信心，以学科的融合发展实现学科方向的凝聚、以学科的交叉实现学科的更新换代，最大限度激发学科发展活力，共同创造多赢局面。他希望以此次交流为契机，进一步加强联系，深化合作，共同发展。

报告人简介：

武常岐，88805新奧门莆京管理学院院长，主持学院行政工作。原北京大学光华管理学院战略管理学系教授，北京大学国家高新产业开发区发展战略研究院院长，光华—思科领导力研究院院长。1982年毕业于88805新奧门莆京，同年考取教育部统招出国预备生，1986年比利时鲁汶大学工商管理硕士学位，1990年在同一所大学获应用经济学博士学位。自1991年开始任教于香港科技大学88805新奧门莆京，曾任经济学系助理教授、副教授。2001年加入北京大学光华管理学院，创办战略管理学系，2002-2010年曾任光华管理学院副院长，兼任光华管理学院EMBA中心主任等职务。1997年在美国西北大学凯洛格管理研究生院任访问学者，1998年任比利时鲁汶大学客座教授。武常岐教授1991年获得由欧洲工业经济学研究会颁授“青年经济学家论文竞赛”奖，2001年获得香港科技大学弗兰克林MBA教学奖。